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快適な環境をつくり、未来へ繋げる。
MESSAGE
ご挨拶
能登で働きたい方は、
環境日本海サービス公社へ!
当社では現在人材を募集しております。力に自信がある人、スピードに自信がある人、細かい作業が得意な人、適材適所でそれぞれの特技を活かして、誰もが笑顔で働けるような環境を目指しています!当社の業務内容はこちらのバナーからご覧ください。
WORKPLACE
働く環境
01
年間休日125日
(土曜・日曜・祝日その他)
年間休日は基本的に125日(毎週の土日、祝日その他)ありますので、オンオフの切り替えもしやすい職場です。家族や友人とのプライベートな時間も大切に過ごしていただけます。
02
賞与制度あり
年2回支給
※2022年実績
賞与も年に2回支給(2022年の実績・3.8ヶ月分)していますので、お金の面で大きく心配することなく、誰もが安心して働いていただける環境を整えています。
03
社会保険完備
制服支給・駐車場あり
社会保険(雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金)、財形に加入が出来ます。また家族手当や資格手当、住宅手当も支給しています。駐車場もありますので、マイカー通勤も可能です。
04
環境保護と地域交流を、
大切にしています!
過去には地元のお祭に一員企業として参加したり、マラソン大会のコース周辺の美化環境ボランティアに参加したりと、環境保護活動や地域の皆様との交流で広い信頼関係を築いています。
INTERVIEW
先輩の声
K・Kさん(廃棄物収集課)
K・Kさん(廃棄物収集課)
育児休業を取らせていただく前は会社の人に迷惑がかかるんじゃないかなどの不安がすごくありました。そんな不安を抱きながら相談すると快く承諾してくれ、同僚のみんなも妻のことを気にかけてくれて良い人たちに恵まれているなと思います。

国としてパパ育休を積極的に取るよう呼びかけていたタイミングで、会社で育休に関しての講習会もすぐに実施していただき、新しいことにもすぐに取り組んでいこうという姿勢も感じました。

そんな中取らせていただいた育休は、正直きつい事が多く、親になる大変さをかなり感じています。ですが子供の可愛さ、そして成長していく過程をより一層間近で見ることで子供を育てるということの考え方をあらためる機会を作れました。

会社で仕事をしているみんな、育休を取らせてくれた会社に感謝の気持ちでいっぱいです。これからも子育て、仕事を両立しながら日々精進していきたいと思います。
T・Kさん
当社では、トイレ詰まり等の水回りトラブルや不用品の処分など、地域の皆さんが快適に生活できるようお手伝いする仕事をしています。事務所で受付する際には、ご依頼に出来るだけスムーズにお応えできるように、またお客様に安心してもらえるような対応を心がけています。

当社では、子育てしながらフルタイムで働いているかたも沢山います。 家族の具合が悪くなり急にお休みしたい場合でも周りが理解してくれるので、お互いに助け合いながら休みやすい環境が整っています。土.日.祝日は基本的にお休みのため、家族との時間や休養をしっかりとれるので仕事と家庭の両立が出来る職場です。

なお、土.日.祝日でもお客様の緊急のお困りごとには対応していますので安心してご連絡ください!
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募集要項
募集要項と応募方法はこちらからご覧ください。
ぜひ、皆様からのご応募お待ちしております!
採用に関するご質問などありましたら、お気軽にご連絡ください。
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